六合区竹镇镇综合行政执法局辅助人员招聘简章！_就业资讯_六合论坛

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发表于：2023/8/7 14:25:42
来自：江苏

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为充实我镇城市管理行政执法辅助人员力量，优化人员结构配备，提高队伍整体素质，全面提升城市综合管理和综合行政执法水平，拟面向社会公开招聘执法辅助人员5名，性质：劳务派遣，具体要求如下：

一、招聘原则

公开、公平、公正、择优。

二、岗位需求

招聘岗位：辅助人员。

招聘人数：5人。

任职要求：

1、须退伍军人，具有高中及以上学历；

2、年龄在40周岁以下（1983年8月1日以后出生）；

3、男性，净身高原则上在1.70米以上（含）；

4、中共党员同等条件下可优先考虑；

5、身体健康，无纹身、无残疾、无犯罪记录；

6、从事户外工作，需大量加、值班，须六合区户籍。

三、工作职责

经考核合格后，从事竹镇镇城市管理辅助执法相关工作。

四、报名须知

1、报名时间：2023年8月8日至2023年8月10日（9:00—11:30,14：00—17:00）；

2、报名地点：在六合区力丰人力资源服务有限公司（六合区延安路78号，联系人：阮先生，联系电话：57118930）；

3、报名时需本人携带身份证、户口本、毕业证书、退伍证，学信网学历电子注册备案表及相关证书原件、复印件各1份，2寸近期彩色免冠照片2张。

五、资格审查

1、根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、年龄、服兵役等情况进行审查，应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格；

2、资格审查合格者方可参加面试；

3、未录用人员材料代为妥善处置，谨慎保密，恕不退还。

六、面试

1、面试时间及地点。面试时间拟定于资格审查后一周内进行，具体时间及地点另行通知；

2、面试形式。采用半结构化面试，在结构化面试的基础上加入考官追问，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位；

3、面试成绩出具。面试成绩现场出具，每位考生面试结束后，面试成绩当场出具，由考生带走。整体面试结束后，所有考生面试成绩进行公示。

七、政审及体检

1、面试成绩从高分到低分排序，以招聘岗位1:1的比例，确定拟聘用人选参加政审；

2、政审合格后安排体检；

3、若被通知人员政审、体检不合格或放弃者，则按成绩从高分到低分确定替补人员；

4、体检事宜由考生接到体检通知后自行安排，费用自理。

八、公示

1、经资格审查、面试、政审、体检合格的人员，确定为拟聘用人员，并由六合区力丰人力资源服务有限公司进行为期3天的公示，接受社会监督；

2、对拟聘人员在公示期间有异议的，由招聘领导小组办公室按规定进行调查。查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

九、聘用

1、公示期满没有问题或反映的问题不影响聘用的拟聘用人员，按规定办理审批及聘用手续；

2、被聘用人员应在规定时间到聘用单位报到。不按时报到的，取消聘用资格。

十、工资待遇

1、凡被录取者，享受竹镇镇同等岗位的现任辅助人员待遇（试用期为2个月）；

2、一经录用，签订劳动合同缴纳五险一金。

南京市六合区力丰人力资源服务中心

2023年8月7日