主题: 南京市六合区人力资源市场招聘简章

  • 小野
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  • 发表于:2024/1/4 15:54:53
  • 来自:江苏
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根据工作需要招收工作人员1名,现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘原则

公开、公平、竞争、择优。

二、招聘条件

(一)资格条件

须具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;政治素质好,作风正派,遵纪守法,身体健康,责任心强。

 (二)岗位条件

执勤队员1名 年龄18-45周岁,高中文化水平,身高1.7米以上,双目裸视在0.8以上,能吃苦耐劳,热爱保卫工作,有《保安员资格证》优先录用。

(三)不得报考情形

1、现役军人、普通高校在读生; 

2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。  

三、招聘办法

(一)报名

报名时间:2024年1月5日至2024年1月11日(星期六、日不接受报名),上午:9:00-11:30,下午2:00-5:00。
报名地址:六合区力丰人力资源服务有限公司(区延安路78号)


报名请携带本人户籍证明(居民户口簿或常住人口登记表等)、身份证、毕业证书及其他相关报名所需资料,本人近期2寸免冠照片2张。

上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。报考人员须如实提供个人信息和资料,凡弄虚作假者,一经查实,取消其面试或聘用资格。

报名相关要求:现场报名, 不得代报名,需使用本人在有效期内的第二代居民身份证进行报名,资格审核通过后,不得更改报名信息。

(二)考试

面试:全面综合素养考核

(三)体检。面试合格人员参加体检。体检时间和地点另行通知,费用自理。

(四)政审。对体检合格人员进行考察,考察应聘者的政治思想、道德品质、工作能力、有无违法犯罪记录及与工作岗位的匹配度等情况进行考察,研究确定拟聘用人员名单。

四、待遇

按照有关规定与六合区力丰人力资源服务有限公司签订劳务派遣合同,派遣至区人力资源市场工作,试用期为2个月,试用期满,月收入不低于南京市最低工资标准,缴纳五险一金。

咨询电话:025-57118930

  
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